行政拘留后,是否还会续签合同?

瑞安市律师网 2025-04-17
行政拘留后,公司续签合同需视具体情况。依据《劳动合同法》,劳动者情况变化可能影响合同续签。若涉及严重违法,公司可能不续签,影响职业生涯。
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行政拘留后公司处理方式多样,可续签、可不续签或协商解除。选择应基于劳动者表现、公司规定及法律法规,确保合法合规。
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行政拘留后合同处理:1.若公司规定允许,且劳动者表现良好,可协商续签;2.若公司认为影响形象或工作,可能不续签,需依法通知;3.特殊情况如老员工保护,按《劳动合同法》处理,不得随意终止。
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