公司不按规定放陪产假可以起诉。依据《劳动法》等相关规定，公司应给予男员工陪产假权利。若公司拒绝，可能构成违法，影响员工权益及企业声誉，建议及时维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不放陪产假可维权。操作如下：1. 与公司人事沟通，明确表达陪产假需求；2. 若公司拒绝，可向当地调解组织申请调解；3. 调解不成，向劳动争议仲裁委员会提起仲裁；4. 仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不按规定放陪产假，常见处理方式有协商、调解、仲裁、诉讼。应先尝试与公司协商，协商无果再申请调解或仲裁，最后考虑诉讼，以确保权益得到保障。
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